Lidia Spano

copy writer per e-commerce vini

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Empoli

Di cosa mi occupo:
In questo momento gestisco i contenuti le promozioni e le vendite del sito on- line di vendita di vini dell'azienda per cui lavoro.

Perché sono in workHER:
Sono capitata in WorkHer per trovare nuove opportunità lavorative o campi occupazionali in cui rimettermi in gioco, perchè al momento, non mi sento più a mio agio nell'ambiente in cui lavoro, perchè non c'è nessuna gratificazione e c'è una scarsa collaborazione insieme alle persone con cui trascorro giornalmente le mie 8 ore lavorative. Il lavoro nella mia azienda inoltre, ha incontrato delle falle e scarseggia, per cui vorrei anticipare i tempi prima di rimanere senza fare niente.

Il profilo EST di Lidia
Grazie ad Est, ora conosci le tue capacità relazionali, di problem solving, esecutive e di networking.
Confronta la tua posizione professionale attuale con gli obiettivi ancora da raggiungere.
Esplorando la nostra piattaforma, troverai tutti gli strumenti in grado di aiutarti a colmare la distanza tra le tue aspirazioni e la realtà.

LA TUA IMMAGINE
FUTURA

80%
Hai un’idea non del tutto chiara del tuo progetto professionale

LA DISTANZA
DALLA META

68%
Per raggiungere il tuo progetto professionale serve un cambiamento rispetto alle esperienze che hai fatto finora

EQUILIBRIO
AMBITO DI VITA

40%
Per realizzare il tuo progetto serve un cambiamento dei tuoi equilibri nei diversi ambiti di vita

Capacità
Relazionali

Hai valutato di possedere adeguate competenze relazionali rispetto al progetto professionale che hai in mente.

Problem
Solving

Hai valutato di possedere un livello di competenza di problem-solving adeguato rispetto al progetto professionale che hai in mente.

Capacità
Esecutive

Hai valutato di possedere un livello di competenza di prestazione ed esecuzione di un compito non del tutto sufficiente rispetto al tuo progetto professionale

Fare
Rete

Hai una rete di relazioni "maschile" media e formata prevalentemente da persone di professionalità medio-bassa. Hai una rete di relazioni "femminile" media e formata prevalentemente da persone di professionalità medio-bassa.

RICHIEDI UNA MENTORSHIP

Le Mentor sono donne che hanno raggiunto posizioni lavorative appaganti e che mettono a disposizione il loro tempo e la loro esperienza in un percorso di mentorship a carattere personale e totalmente gratuito.

Manuela D\'Onofrio
Head of Global Intestment
Seble Woldeghiorghis
Strategic Partnerships Lead Airbnb Italia
Claudia Femora
Direttore Relazioni Esterne e Affari Istituzionali Boiron Italia
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