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Erica Paiola

Impiegata

Impiegato/a amministrativo/a

Pescantina

Di cosa mi occupo:
Ho avuto un'esperienza di due anni in PwC come consulente nell'area Strategic Deals Services e successivamente un'altra esperienza di due anni come impiegata amministrativa. L'ultimo rapporto di lavoro è terminato nell'aprile 2016 e da allora sono alla ricerca di una nuova posizione lavorativa, ricerca che ha avuto uno stop di qualche mese per una probabile occasione lavorativa che poi non è andata a buon fine. Ho tentato di rientrare nel settore della consulenza ma risiedo nella provincia di Verona e le opportunità non sono molte, perciò sto concentrando la ricerca nell'area Amministrazione Finanza e Controllo, in particolare come controllo di gestione per fare un passo in avanti rispetto al lavoro di contabile.

Perché sono in workHER:
Per cercare consigli e opportunità.

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Il profilo EST di Erica
Grazie ad Est, ora conosci le tue capacità relazionali, di problem solving, esecutive e di networking.
Confronta la tua posizione professionale attuale con gli obiettivi ancora da raggiungere.
Esplorando la nostra piattaforma, troverai tutti gli strumenti in grado di aiutarti a colmare la distanza tra le tue aspirazioni e la realtà.

LA TUA IMMAGINE
FUTURA

60%
Hai un’idea non del tutto chiara del tuo progetto professionale

LA DISTANZA
DALLA META

76%
Il tuo progetto professionale è vicino alle esperienze che hai fatto finora

EQUILIBRIO
AMBITO DI VITA

40%
Per realizzare il tuo progetto serve un cambiamento dei tuoi equilibri nei diversi ambiti di vita

Capacità
Relazionali

Hai valutato di possedere un livello di competenze relazionali da incrementare e migliorare rispetto al progetto professionale che hai in mente.

Problem
Solving

Hai valutato di possedere un livello di competenza di problem-solving adeguato rispetto al progetto professionale che hai in mente.

Capacità
Esecutive

Hai valutato di possedere un livello di competenza di prestazione ed esecuzione di un compito non del tutto sufficiente rispetto al tuo progetto professionale

Fare
Rete

Hai una rete di relazioni "maschile" debole e formata prevalentemente da persone di professionalità medio-alta. Hai una rete di relazioni "femminile" debole e formata prevalentemente da persone di professionalità medio-alta.

RICHIEDI UNA MENTORSHIP

Le Mentor sono donne che hanno raggiunto posizioni lavorative appaganti e che mettono a disposizione il loro tempo e la loro esperienza in un percorso di mentorship a carattere personale e totalmente gratuito.

Ludovica Lardera
CEO I-Faber Spa
Claudia Femora
Direttore Relazioni Esterne e Affari Istituzionali Boiron Italia
Patrizia Tornambè
Avvocato
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